公立医院绩效考核系统
  • 2024-04-12
  • 医疗软件
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建设和实施基于临床数据的智能绩效考核信息化平台,将有效促进绩效考核与绩效分配的科学比、信息化、标准化和智能化,能够明确医院管理的发展方向,实现以公益性为导向的公立医院绩效考核管理的跨越式发展,对提升公立医院的现代化管理水平具有巨大价值。

绩效管理模块

平台能够检测辖区内各医院数据上报进度,监测总体完成进度。对数据指标进行权重分配,能够监测均值浮动,根据设定的阈值对医院填报的数据进行通知提醒,同时针对医院特点和弱点进行专题培训,提升医院综合水平。

锐迅 绩效考核模块

绩效考核模块

平台能够对医院进行综合、单项指标排名,为奖励分配,项目立项,评优评先提供数据支持;能够对医院各维度各单项指标进行中位数分布统计、均值统计,根据设置的阈值进行提示预警。

锐迅 决策支持模块

决策支持模块

能够根据需要进行数据统计分析,以多样化图表化的直观展示方式为领导层决策提供辅助;可建立多维度医院能力模型,通过多标签、多指标建立360医院画像。


  • 商品评价
  • 交易规则

1、自动:在上方保障服务中标有自动发货的商品,拍下后,将会自动收到来自卖家的商品获取(下载)链接;

2、手动:未标有自动发货的的商品,拍下后,卖家会收到邮件、短信提醒,也可通过QQ或订单中的电话联系对方。

3、在未拍下前,双方在QQ上所商定的内容,亦可成为纠纷评判依据(商定与描述冲突时,商定为准);

4、在商品同时有网站演示与图片演示,且站演与图演不一致时,默认按图演作为纠纷评判依据(特别声明或有商定除外);

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6、虽然交易产生纠纷的几率很小,但请尽量保留如聊天记录这样的重要信息,以防产生纠纷时便于网站工作人员介入快速处理。


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